Déontologie et Ethique professionnelle - Respect du cadre légal
Déontologie et Ethique professionnelle
Exercer son activité en appliquant les principes généraux de l'éthique professionnelle: respect de la personne humaine - honnêteté - neutralité - respect de la confidentialité professionnelle
Communiquer cette charte à toute personne en faisant la demande
Respect du cadre légal
Connaître et appliquer les lois et réglements, en particulier la partie VI du Code de Travail pour les actions de formation professionnelle continue et se tenir informer de leurs évolutions
Etre en règle par rapport à toute obligation légale et fiscale
N'accepter aucune rémunération illicite
Citer ses sources et respecter la proprièté intellectuelle
Relations avec les clients - Relation avec les bénéficiaires des actions de formation
Relations avec les clients
Etablir un contrat ou une convention au préalable à toute action, précisant clairement la prestation et la rémunérations prévues
S'engager dans la limites de ses compétences et de sa disponibilité
Respecter intégralement les engagements pris
Exercer son action dans l'intérêt commun du client et des bénéficiaires des actionsen mettant en oeuvre les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs conractualisés
Respecter la confidentialité des informations concernant son client
Relation avec les bénéficiaires des actions de formation
Inscrire ses actions dans une démarche de développement de la personne
Respecter la personnalités de chacun et s'interdire toute forme de discrimination
Garantir aux bénéficiaires des actions, la confidentialité absolue sur leurs paroles ou comportements sauf si ils présentent des risques majeurs
S'interdire tout abus d'autorité ou de pouvoir lié à sa position et ne par subordonner l'intérêt de ses clients à ses propres intérêts
S'interdire tout prosélytisme, approche sectaire et manipulation mentale